公司始(shi)終秉持(chí)“以人爲(wèi)本”的人(ren)才理念(niàn)，積極營(yíng)造尊重(zhong)、理解、誠(cheng)信、友好(hǎo)的氛圍(wei)，尊重人(ren)的知識(shí)和才能(néng)、選用、開(kāi)發機制(zhì)，爲人才(cai)提供成(chéng)長平台(tái)，使人才(cai)成爲企(qǐ)業持續(xù)發展的(de)有力支(zhī)撐，實現(xiàn)企業和(hé)人才共(gong)同成長(zhǎng)、共同發(fa)展。

 

育(yu)人是用(yòng)人的基(ji)礎。公司(sī)根據不(bú)同類别(bié)、不同層(céng)次人才(cái)🏃🏻‍♂️的特點(diǎn)🐇，不斷完(wán)善和創(chuàng)新人才(cai)培養機(ji)制，把理(lǐ)論培訓(xun)與實踐(jian)鍛煉、建(jian)立廣覆(fu)蓋、多層(ceng)次、開放(fàng)式的人(ren)才培養(yǎng)體系，逐(zhu)步建立(li)起符合(hé)企業🌈環(huán)境的人(rén)才培養(yǎng)新模式(shi)。